本次我单位计划招聘高层次、紧缺专业人才共57名,并于2023年12月1日杭州市人社网、本院官网上发布公告。根据公告要求,自公告发布之日起适时组织考试,报名人员中材料齐全并符合第四批硕士岗位条件的应聘者通知考核。
一、硕士岗位考试采用笔试、实践技能测试和面试方式进行。笔试结束后,在参加笔试人员中成绩从高分到低分按岗位招聘计划1:3的比例确定参加实践技能测试和面试对象。如不足规定比例的,将实际参加笔试人员,从高分到低分确定为参加实践技能测试和面试对象。实践技能测试和面试的成绩满分均为100分,合格分均为60分。总成绩的计算公式为:总成绩=笔试成绩×40%+实践技能测试×20%+面试成绩×40%。面试成绩低于60分者为不合格,不合格者不列入体检、考察对象。笔试时间预计为11月29日(具体时间安排以后续通知为准)。
二、具体岗位见下表,此次考核为现场考核,为妥善安排考核时间与地点,请报名以下岗位的考生于11月26日中午12点前电话确认是否参加考核,逾期视为自动放弃本次考核,联系电话0571-88358110,王老师。
应聘岗位 | 考核人员 |
护理2 | 刘灵、徐泽宣、张虹、张巧、张双飞、张心悦、周燕茹 |
若已经报名上述岗位但未在名单中的考生请于11月26日中午12点前电话联系人力资源部王老师:0571-88358110,逾期视为自动放弃本次考核。
杭州师范大学附属医院人力资源部
2024年11月25日
*声明:本站发布的招考动态来源于考试官方网站,本站整理编辑,若涉及版权或错误,请联系本站予以更改或删除。点击反馈