因工作需要,宁波市镇海区经济和信息化局拟面向社会公开招聘编外工作人员1名。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行,通过资格审核、笔试、面试、体检等程序面向社会公开招聘合同制工作人员。
二、招聘对象基本条件
1、思想政治素质好,勤奋敬业,品行端正,具有良好的职业道德,无违法犯罪等不良记录;
2、全日制大学本科及以上学历,经济类、计算机类、化工类等相关专业,工作经历不限;有相关工作经历者优先考虑。
3、具有较强的文字表达、组织协调和人际沟通能力,团队合作、服务意识强;
4、宁波大市范围常住户口;
5、年龄在40周岁以下(1985年9月1日以后出生),适合男性(需要经常性下基层调研和走访服务企业),身体健康。
三、招聘办法和步骤
(一)公开报名
(1)网上报名:报名者请认真填写报名表(见附件),同时附身份证、户口簿、学历证明等相关资料扫描件,近期1寸正面免冠彩照(电子版),打包压缩后发送邮件到指定邮箱(644900906@qq.com)进行报名,邮件主题为“镇海区经信局+姓名”。
报名时间:2025年9月5日(周五)至9月12日(周五)止。
(2)资格审查:符合招聘条件的人员请随带报名表(见附件)、身份证、户口簿、学历证明等相关资料原件及复印件和近期1寸正面免冠彩照2张到镇海区经信局现场确认。
现场确认前将通过电话或短信告知具体时间和地址。如符合招聘条件的人数不足招聘计划的3倍,视情另行研究。
(二)考试
考试主要采取笔试+面试形式,笔试和面试成绩分别占总成绩40%、60%;笔试主要测试文字表达能力,面试主要测试口头表达能力、应变能力及举止仪表等。(考试有关时间、地点等具体事项另行通知;如总成绩均未达到60分以上,视情另行研究。)
(三)体检
根据总成绩高低以1:1比例确定体检对象,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检不合格者淘汰,按考试总分从高到低顺次递补。
(四)正式录用
体检合格者录用后试用期1个月。
四、有关说明
实行劳务派遣制度,具体待遇可电话咨询。
联系人:胡老师、洪老师。
电话:0574-89287365。
宁波市镇海区经济和信息化局
2025年9月4日
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